Главное меню

Звоните в 112

 

Национальный портал субконтрактации

 

Раздельный сбор отходов

Версия для слабовидящих

Мы в социальных сетях

               

Экстренные службы

 

 

 

Оценка деятельности руководителей

 

 

Актуально

23 января 2025г. с 13.00 в приемной граждан Губернатора и Правительства Нижегородской области (г. Нижний Новгород, ул. Костина, 2) будет организован личный прием граждан заместителем Губернатора Нижегородской области Чечериным Андреем Александровичем 23 января 2025г. с 13.00 в приемной граждан Губернатора и Правительства Нижегородской области (г. Нижний Новгород, ул. Костина, 2) будет организован личный прием граждан заместителем Губернатора Нижегородской области Чечериным Андреем Александровичем Подробнее


Нижегородцы могут получить бесплатную юридическую помощь Подробнее

 

 

 

Гостям нашего округа

 

Галерея

 

Единая Россия



Бюджет 2024 - 2026

 

 

Исполнение бюджета

 

 

 

Бюджет для граждан

 

 

 

Интерактивный бюджет

 

Опрoс

На что, по Вашему мнению, необходимо в первую очередь направлять бюджетные средства?
 

Городская среда

 

 

История опросов

Поддержка инициативы

 

 

 

 

Новое в законодательстве

 

 

Обсуждение проектов НПА

 

 

 

Оценка работы полиции

 

15.06.2016 В Центре занятости населения проконсультировали безработных граждан PDF Печать

В консультации приняли участие 6 безработных граждан. Присутствующие получили информацию о таких способах самопрезентации как резюме, телефонный звонок работодателю, собеседование.
           Каждый из перечисленных способов нформирования работодателя о своих профессиональных качествах предполагает определенный уровень предварительной подготовки: сбор и анализ информации, умение спланировать, и своевременно использовать каждый из названных методов. Чем больше профессиональных навыков и личных качеств соискателя соответствуют запросу работодателя, тем выше шансы на трудоустройство. Поэтому при подготовке к разговору с работодателем, или составлению резюме, очень важно правильно указать необходимые профессиональные и личные качества. С целью оценки соответствия собственных возможностей запросу работодателя, участникам предложено тренировочное упражнение «Оценка профессионально важных качеств».

 
При использовании материалов сайта ссылка на источник информации обязательна © 2007-2011 Cоздание и поддержка: 1maysk.ru г.Первомайск Вопросы и замечания: info@1maysk.ru | Joomla 1.5 Templates by vonfio.de