В доход не будут учитываться:

- все предусмотренные системой оплаты труда выплаты, учитываемые при расчете среднего заработка в соответствии с Постановлением Правительства Российской Федерации от 11 апреля 2003 г. № 213 «Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы»;

- средний заработок, сохраняемый в случаях, предусмотренных трудовым законодательством;

- выходное пособие, выплачиваемое при увольнении, компенсация при выходе в отставку, заработная плата, сохраняемая на период трудоустройства при увольнении в связи с ликвидацией организации, сокращением численности или штата работников.

Данная мера будет действовать до 31 декабря 2022 года.
Это позволит оперативно поддержать семьи, оказавшиеся в непростой ситуации.
Механизм получения социального контракта подробно описан на страничках Вконтакте (https://vk.com/public211653374) и Однокласниках (https://ok.ru/group/59719044956184).

(Информация представлена ГКУ НО «Управление социальной защиты населения городского округа г.Первомайск»)